Sono stati pubblicati i risultati relativi all'Indagine annuale sul lavoro che Confindustria ha svolto tra febbraio e aprile 2025 in collaborazione con le Associazioni e Federazioni del Sistema.

Il report, corredato delle tavole di riepilogo, fornisce informazioni per il 2024 e l'inizio del 2025 su struttura dell’occupazione e politiche aziendali di gestione del lavoro nelle aziende associate. 

Tre gli ambiti ai quali l'indagine di quest'anno ha riservato particolare attenzione:

• le difficoltà di reperimento di competenze da parte delle imprese e le azioni messe in campo per affrontarle
• l’erogazione dei premi variabili collettivi e le iniziative di welfare aziendale
• la diffusione del lavoro agile, rilevata in termini di adozione e intensità di utilizzo

Inoltre, un nuovo focus è stato dedicato all’adozione dell’intelligenza artificiale nelle imprese associate, con un approfondimento sugli ambiti applicativi, le azioni in ambito risorse umane e le principali criticità riscontrate.

Si ringraziano le  imprese che hanno preso parte all'indagine compilando il questionario inviato dal Centro Studi.
 

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Se desiderate partecipare alla prossima edizione, potete inviare i Vostri contatti a centrostudi@federlegnoarredo.it per chiedere l'inserimento nella mailing list dedicata.